硅谷模式合一 海尔集团创始人企业文化理论之父埃德加权威推荐揭开传统企业数字化转型获得持续增长关键

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组织韧性:如何穿越危机持续增长? 北大光华管理学院院长刘俏、海尔集团总裁周云杰、正和岛创始人刘东华力荐,提供塑造组织韧性5大策略、17条关键措施,助力企业打造危机应对体系

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超越利润:利他企业让利润水到渠成(海尔集团创始人作序推荐。稻盛和夫、陈春花、雷军、董明珠致推崇企业经营哲学) 海尔集团创始人作序推荐

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组织韧性 如何穿越危机持续增长 曹仰锋著 企业管理 塑造组织韧性 企业文化 管理 图书

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你所做即你所是:打造企业文化策略和技巧 被扎克伯格称为硅谷年轻企业管理导师,让世界惊呼投融界“疯子”,硅谷知名50位天使投资,100万册畅销书《创业维艰》作者霍洛维茨新作

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硅谷秘密:创业成功基因 福布斯十大商业图书 、陈春花作序倾情推荐 美国知名管理学者权威解读谷歌、特斯拉、脸书等高科技企业持续创新、长期创业、高速增长背后管理秘诀。

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文化变革领导力:企业文化顶层设计、落地实践文化变革领导力系统性指南 “企业文化理论之父”、组织心理学开创者和奠基 埃德加经典作品再升级

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组织韧性 如何穿越危机持续增长 曹仰锋著 企业管理 塑造组织韧性 企业文化 管理 中信出版社图书 正版

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文化变革领导力 “企业文化理论之父”、组织心理学开创者和奠基埃德加 · 经典作品全新再升级,企业文化顶层设计、落地实践文化变革领导力系统性指南

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企业文化生存与变革指南 “企业文化理论之父”组织心理学开创者和奠基埃德加?经典作品。作者埃德加?是前联合国秘书长科菲?安南*钦佩恩师。是《企业文化生存指南》全新升级修订版。

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